Главное меню
· Главная страница
· Новости предприятий
· Новости бизнеса
· Доска объявлений (29913)
· Отраслевой рубрикатор
·Алфавитный указатель
·Алфавитный указатель руководителей
·Поиск
 
Предложения
Добавить тендер
Добавить тендер
· Тендеры
· Добавить тендер
·Вакансии
Петербурга (108)
·Товары и услуги Петербурга (411)
·Инвестиционные предложения (5)
·Организации приобретут (0)
·Вход для зарегистрированных пользователей
 
Реклама
•••

•••
 
Сотрудничество
· Контакты
·Расценки
 
Полезные ссылки
Насосы гидравлические на складе и под заказ: www.hydroservis.ru
 

  
  БИЗНЕС САНКТ - ПЕТЕРБУРГА 
Навигация по разделу
  • Все отрасли
Все отрасли
Отзывы клиентов

...

Свернуть Подробнее

...

Свернуть Подробнее

...

Свернуть Подробнее

Вопрос-ответ

Ответ:

Вопрос:

Ответ:

Вопрос:

Ответ:

Задать вопрос специалисту

Возник вопрос по содержанию отчёта?

Задайте его! Персональный менеджер свяжется с Вами и поможет решить любую задачу

Бесплатная аналитика

Рынок труда и привлечения персонала через печатные издания, отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы» (артикул: 10357 02058)

Дата выхода отчета: 30 Января 2012
География исследования: Москва и Московская область
Период исследования:  
Количество страниц: 20
Язык отчета: Русский
Способ предоставления: электронный

Вы можете заказать данный отчёт в режиме on-line прямо сейчас, заполнив небольшую форму регистрации. Заказ отчёта не обязывает к его покупке. После получения заказа на отчёт с Вами свяжется наш менеджер.

Не нашли подходящее исследование?

Если данный отчёт Вам не подходит, Вы можете:

  • 1. Заказать обновление с уточнением структуры отчёта
  • 2. по Вашей теме
  • 3. по Вашей теме
  • Полное описание отчета

    Информационный отчет посвящён рынку труда и привлечения персонала через печатные издания для сегмента «Телекоммуникации и мобильные операторы», выходящие в Москве и Московской области Основная цель — предоставить информацию по объемам и характеристикам рынка труда и размещения вакансий в прессе. В рамках системы «Рекламный метр» измеряются все характеристики по размещениям объявлений в печатных изданиях, необходимые при медиа планировании в HR-службах, для оптимизации расходов на размещение вакансий, повышения эффективности размещений, мониторинга заработных плат в определенных сегментах рынка и глубокого анализа поведения конкурентов.  Издания, по которым собирается статистика рекламы вакансий системой «Рекламный метр»: Работа и Зарплата; Работа, Учеба, Сервис (без учета районных приложений); Вакансия от А до Я; Работа в Москве; Парад Вакансий (центральный выпуск); Парад Вакансий, областные выпуски (с каждого номера берутся 4 обложки); Работа для Вас (понедельник и четверг); Есть Работа! (понедельник); Из Рук в Руки (5 номеров в неделю, часть издания по теме «Работа и Обучение»); Все для Вас (только объявления по теме «трудоустройство», объединение из нескольких районных изданий) и ряд других. Регионы: Москва и Московская область В отчете приведены данные за последний год.  График выхода: 15 числа месяца, следующего за отчетным  
  • Подробное оглавление/содержание отчёта

    Содержание Основные тенденции и факты по рынку труда и привлечения персонала через печатные издания, сегмент «Телекоммуникации и мобильные операторы»     2 Объемы и основные игроки рынка рекламы вакансий в отрасли  «Телекоммуникации и мобильные операторы»    4  Работодатели-рекламодатели в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы»   7 Популярные специальности в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы»   10 Форматы размещений вакансий в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы»   17
  • Перечень приложений

    Иллюстрации Рис. 1. Динамика затрат работодателей на рекламу вакансий в печатных изданиях, по рынку в целом и отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший год 2011-2012, млн рублей Рис. 2. Стоимость одного объявления и динамика размещений в печатных изданиях по рынку в целом и отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший год 2011-2012, тыс штук. Рис. 3. Распределение бюджетов на размещение вакансий по изданиям, рынок в целом и отрасль  «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012. Рис. 4. ТОП15 специальностей по средней зарплате в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012, рублей. Рис. 5. ТОП15 специальностей в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы» по стоимости размещения одного объявления, последний прошедший месяц 2012, рублей.  Рис. 6. Распределение размещений вакансий по форматам в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы» последний прошедший год 2011-2012, %.  Рис. 7. Распределение бюджетов на размещение вакансий по изданиям, рынок в целом и отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012.
    Таблицы
    Таблица 1. Топ6 изданий по рекламным бюджетам в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012.  Таблица 2. ТОП15 рекламодателей-работодателей по отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы» в job-изданиях, последний прошедший месяц 2012. Таблица 3. Распределение бюджетов ТОП30 рекламодателей по изданиям, последний прошедший месяц 2012, %.    Таблица 4. ТОП15 новых работодателей-рекламодателей, которые начали размещать вакансии в последний прошедший месяц 2012 года, отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы».  Таблица 5. ТОП15 исчезнувших работодателей-рекламодателей, которые перестали размещаться в последний прошедший месяц 2012 года, отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы».  Таблица 6. ТОП15 специальностей по объемам затрат работодателей из отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года, млн рублей.  Таблица 7. Рекламные бюджеты ТОП5 рекламодателей  отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы» по специальностям, последний прошедший месяц 2012 года.  Таблица 8. ТОП15 специальностей по количеству объявлений о вакансиях, отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года. Таблица 9. Топ15 наиболее быстрорастущих специальностей за месяц по количеству вакансий, отрасль «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года.  Таблица 10. Количество размещаемых вакансий по специальностям у ведущих работодателей из отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года.  Таблица 11. Уровень зарплатных предложений по ТОП15 популярным специальностям в отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года.  Таблица 12. ТОП15 форматов размещений вакансий по бюджетам работодателей отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года.   Таблица 13. ТОП15 форматов модульных размещений вакансий по стоимости одного размещения у работодателей отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы», последний прошедший месяц 2012 года.   Таблица 14. Рекламные бюджеты ТОП5 рекламодателей отрасли «Телекоммуникации и мобильные операторы» по форматам размещений вакансий, последний прошедший месяц 2012 года.
Другие исследования по теме
Название исследования Цена, руб.
Открытие журнала

Регион: Россия

Дата выхода: 19.02.12

39 900
Рынок труда и привлечения персонала через печатные издания, отрасль «Розничная торговля. Одежда и обувь»

Регион: Москва и Московская область

Дата выхода: 02.02.12

29 000
Рынок труда и привлечения персонала через печатные издания, отрасль «Строительство и ремонт»

Регион: Москва и Московская область

Дата выхода: 02.02.12

29 000
Рынок труда и привлечения персонала через печатные издания, отрасль «Охрана и безопасность»

Регион: Москва и Московская область

Дата выхода: 02.02.12

29 000
Рынок труда и привлечения персонала через печатные издания, отрасль «Салоны красоты, парикмахерские, SPA»

Регион: Москва и Московская область

Дата выхода: 30.01.12

29 000
Актуальные исследования и бизнес-планы
  • Обзор рынка рекламы в печатных СМИ Украины 2010
    1. Рынок
    1.1 Общая характеристика услуги
    1.2. Структура рынка
    1.3. Обзор законодательства, влияющего на развитие рынка
    1.4. Емкость рынка и динамика развития
    1.5. Проблемы рынка
    1.6. Прогноз развития рынка на 2-3 года
    2. Конкуренция
    2.1. Анализ конкурентной среды и ключевых игроков рынка
    2.2. Маркетинговая политика
    2.3. Ценовая политика
    3. Потребители
    3.1. Сезонность
    3.2. Сегментация потребителей
    3.3. Региональные особенности потребления
    3.4. Предпочтения потребителей
    4. Приложения
    5. Перечень источников
  • Открытие журнала
    1. РЕЗЮМЕ ПРОЕКТА 2. ЮРИДИЧЕСКИЕ ВОПРОСЫ 2.1. Регистрация печатного издания 2.2. Нормативная база функционирования печатного издания в стране и регионе 3. МАРКЕТИНГОВЫЙ АНАЛИЗ 3.1. Классификация печатных СМИ 3.2. Основные параметры рынка печатных СМИ 3.3. Рынок рекламы в прессе 3.3.1. Мировой рекламный рынок 3.3.2. Итальянский рынок рекламы в печатных СМИ 3.4. Потребление печатной продукции 3.5. Каналы распространения на рынке печатных СМИ 3.5.1. Общая характеристика и проблемы 4. ХАРАКТЕРИСТИКА КОНЦЕПЦИИ 4.1. Основные параметры журнала 4.2. Характер издания 4.3. Привлечение рекламодателей 4.4. Развитие издания 5. ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ПЛАН 5.1. Объем инвестиций 5.2. Финансирование проекта 6. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПЛАН 6.1. План по персоналу 6.2. Нормы текущих затрат 7. ФИНАНСОВЫЙ ПЛАН 7.1. Исходные данные и допущения 7.2. Номенклатура и цены 7.3. Инвестиционные издержки 7.4. Потребность в первоначальных оборотных средствах 7.5. Налоговые отчисления 7.6. Операционные издержки (постоянные и переменные) 7.7. Расчет себестоимости 7.8. Расчет выручки 7.9. Прогноз прибылей и убытков 7.10. Прогноз движения денежных средств 7.11. Анализ эффективности проекта 7.11.1. Показатели эффективности проекта 7.11.2. Методика оценки эффективности проекта 7.11.3. Внутренняя норма доходности (IRR) 7.11.4. Срок о…
  • Практическое руководство по организации Представителя в регионе
    Руководитель отдела продаж – глава отдела активных продаж, курирующий деятельность подчиненных. В некоторых компаниях может называться Директором по продажам. 4. Заказчик – юридическое лицо, существующий и/или потенциальный потребитель предлагаемых товаров/услуг (продукта). 5. Продавец – юридическое лицо, занимающееся активными продажами. 6. Продукт (товар/услуга) – предмет активных продаж. 7. CRM (Customer Relationship Marketing) – система постоянных взаимоотношений с Заказчиком, аналитика и статистика взаимоотношений Продавца и Заказчика. 8. Компенсационный пакет – структура начислений окладов, премий, бонусов, отпусков и т.д., предоставляемая компанией своим сотрудникам взамен исполнения сотрудниками должностных инструкций. 9. Должностная инструкция – перечень функциональных и административных обязанностей сотрудника компании. 10. Тренинги – система действий администрации Продавца, направленная на обучение менеджеров отдела активных продаж, старших менеджеров отдела активных продаж, Руководителя отдела активных продаж новинкам продукта, новым подходам к продажам, другой новой информации. Деловая игра – неотъемлемая часть тренингов, имитирующая поведение менеджера отдела активных продаж при общении с Заказчиком. Практическое руководство по организации Отдела Активных
  • Анализ рынка денежных переводов, Июнь 2013г.
    1.Описание исследования
    2.Выводы
    3.Трансграничные денежные переводы (по методологии платежного баланса и данным Всемирного Банка)
    4.Особенности рынка денежных переводов из России и в Россию
    5.Переводы через системы денежных переводов и Почту России
    6.Портрет потребителя денежных переводов
    7.Системы денежных переводов, действующие на территории России
    8.Иностранные системы
    8.1.Western Union
    8.2.MoneyGram
    8.3.Coinstar Money Transfer
    9.Системы стран СНГ
    9.1.PrivatMoney
    9.2.Faster
    9.3.InterExpress
    10.Российские системы денежных переводов
    10.1.Contact
    10.2.+UNISTREAM
    10.3.Золотая Корона — Денежные переводы
    10.4.Аллюр
    10.5.Аnelik
    10.6.Лидер
    10.7.Blizko
    10.8.Быстрая Почта (Fast Mail)
    10.9.Migom
    10.10.ВТБ 24 — Спринт
    10.11.Caspian Money Transfer (СМТ)
    10.12.Intel Express
    10.13.Переводы Почты России
    10.13.1КиберДеньги
    10.13.2.Форсаж
    11.Сравнение тарифных планов систем денежных переводов
    12.Альтернативные способы денежных переводов
    12.1.Электронные кошельки
    12.2.Технологии card-to-card, cash-to-card
    12.2.1.VISA Money Transfer
    12.2.2.MasterCard MoneySend
    13.Законодательное…

Спецпредложение

Узнайте о текущих специальных предложениях по телефонам

Полезные статьи



Copyright © 2002-2017
webmaster

  
Исследования
· Рубрикатор
·Поиск исследований
·Полезное об исследованиях
 
Поиск



Расширенный поиск
 
Полезные ссылки


 
Информация
Количество предприятий в базе на текущий момент:

Курсы других валют ЦБ РФ

Погода завтра
·Статистика
·Ссылки
 
Реклама
•••
Дизель-генераторы, щиты автоматического ввода резерва (ЩАВР)

Ремонт квартир в Санкт-Петербурге под ключ

 





Rambler's Top100 liveinternet.ru: показано число просмотров за 24 часа, посетителей за 24 часа и за сегодня
Рейтинг@Mail.ru